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奋斗! 拼搏!我们再出发…
来源:收集 点击数:687次 更新时间:2023-2-12 14:07:28

一年春作首,万事行为先。28日(农历正月十八)这天,瑞邦科技举行了2023年开工仪式。今日的天气,虽小雨沥沥,寒风扑面,却也阻挡不了大家内心的澎湃。

Part 1

早晨8点整,大家都在厂区门口集合完毕。首先,由公司董事长胡志平先生发表讲话,胡总再次给予了瑞邦的家人们新春的问候,也感谢了各位家人的信任与支持。接下来,进入庄严的“升旗仪式”。

 

 

旗帜飘扬,是一种信仰,是一种目标,鼓舞着我们奋发向上。2023,我们将迎风而上,披荆斩棘,一路勇往无前~~~

 

 

 

 

 

 

 

 

Part 2

接下来的人气环节,会让你有意想不到的惊喜哦!

 

一个个拿着手机,都是“埋头苦干”,干什么呢???

没错,没错,由胡总派发的“红包雨”正在瑞邦群里源源不断地输出,真正拼网速,拼手速的时刻来咯!亲爱的小伙伴们,Ready  go ......

 

Part 3

一年之计在于春,一天之计在于晨。开工第一天,大家就鼓足了劲,投入了各个工作岗位中。公司董事长胡志平先生,走访各个部门,给每位员工送上了“开门红”。一步先,步步先;开门红,月月红!愿瑞邦,愿我们每个人,红红火火,一路势不可挡。


 

 

Part 4

为了明确目标,加强团队凝聚力,提高日常工作效率,公司组织了2022年度总结述职会议暨表彰大会”,会议内容围绕“总结过去、展望未来”进行。会议中,首先由公司各个部门领导对2022年本部门工作进行回顾总结,并做出2023年的有效工作规划。


 

工作总结不仅仅是为了总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,找出工作失误的教训,在今后的工作中更好地趋利避害,不再重蹈覆辙。

   会议最后,由公司董事长胡志平先生对公司全面进行2022年的回顾性总结及2023年的规划发展。会议中,胡总对各个部门进行了深入解析,明确指出了各部门日常工作中存在的缺陷,提出了“精细化管理”理念,着重在“开源节流”、“降本增效”方面作深化工作。


胡总的发言,值得我们每个人去深思,去总结:如何真正做到开源节流、降本增效?如何在本岗位中发挥最大的自我价值?······

自我总结,是一个自我进步的过程。只有不断进步,才能不断提高,才能不断超越,才能有效发挥更大的自我价值。

会议的最后,是对优秀团队、优秀领导者、优秀员工的表彰环节。

 

 

这是一份喜悦,是一份荣誉,是公司对大家的一种认可,也是一种鼓励,鼓励每一个人在工作中发光发热,在岗位中创造更大的自我价值。

 

   新起点,新征程!2023年,让我们继续做奋斗路上的追梦人,踏踏实实,携手并进,共创瑞邦荣耀!

 

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